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更新时间：2013-07-13
郭怡伶已经有一周都没回家了，据说还有一笔尾款没追回来，正带着人加班加点要钱呢。
听了这话，林涛忽然感觉自己做生意也挺辛苦的，要钱的时候竟然像孙子一样，这年头果然欠钱的是大爷。
郭怡伶很忙，林涛也没闲着，且不说要参加市电视台晚会的彩排，也要忙着地瓜坊开分店的事。
当然了，分店再怎么筹备，年前肯定开不起来，可商靖靖却真搞出了名堂。
骏北机械二厂，这是一家有着数十年历史的老国营企业，也是现在国内少数几个还能国家不扶持的政策下，可以自主盈利的厂子。
当年那一波国营转私营的大潮中，骏北机械二厂坚挺地没有被收购，主要还是老厂长负责任，为了全厂数百人口着想，硬是坚持了下来，也成为当时骏北唯一没有下岗的工厂。
当年骏北机械二厂也有着一半军工血统，会配合省里的军工厂制造一些零件，技术相当过硬，也有很强的创新能力。虽然现在是市场经济，不做广告不搞营销，产品几乎就卖不出去。也幸好骏北的老市民都很认机械二厂的品质，甭管什么电器，上了年纪的人都喜欢买二厂的产品，这也使得数十年的老国营厂子仍然能够正常运转。
不过这几年市场确实不好做了，虽然能盈利，可也仅够给员工发工资、奖金和年底的红包，设备都很老了，也没有钱更新。
市里对这种老国营厂几乎是不太关心的，只要不黄就行，有可能就拉一把，主要是也不希望厂子倒了，毕竟是好几百口人，就算吃低保，每年也要多一笔财政支出。
另外，骏北机械二厂也成了骏北官场中最悲惨的流放地，除了当年那位力挽狂澜的老厂长，现在基本上就是不受人待见、得罪高官的人的位置，厂长几乎一年一年，跟走马灯似的，一点都不稳定。
每一任厂长都无心管理，厂子还能继续运转下去，可以说是相当神奇。当然，这也源于好的制度，每个人都必须要遵守。厂子里的年轻人，基本上都是接父母的位置，从小受到熏陶，大部分人都做到爱厂如家。更何况还有由一帮退休老人组成的“监督组”厂子里的每一个决定都要开大会进行民主投票，通不过就不执行，厂长没有绝对话语权，还是非要执行“监督组”就会去市内上访。可以想象，都能被安排到这种地方来了，厂长是得多不受人待见，再一上访，恐怕直接就要回家了。
自从有一任厂长被直接摘了官帽子之后，后续几任厂长都相当老实，老老实实等着退休。
之所以提到骏北机械二厂，是因为商靖靖找到厂子里的技术骨干，研究设计全自动烤地瓜机的可能。要知道厂里这些四五十岁的骨干，当年可都是优秀的好手，虽然多年没创新，但一直都在接受新技术教育，技术上肯定不会落伍，听说有这么一个活，自然是都来了劲头，一个星期紧张工作，竟然设计成功了。
当然了，这一切都还只是纸上谈兵，所谓的设计成功了，是指解决了全自动烤地瓜机器的难题，比如温度控制，比如地瓜翻转速度。马志强全程陪同，也只有他才知道人工操作的要点在哪里，也知道有那些是机械操作比较难以实现的方面。
不管怎么说，图纸上的设计完成，也让骏北机械二厂的老员工都很高兴，毕竟对他们来说，足以证明了他们在设计上的能力。
林涛得到消息，自然要来厂子里看一眼，大冷的天，厂房里却很热闹，当天生产任务完成，工人们就下班休息，年轻人听说叔叔阿姨完成了某个产品的设计，自然也都围过来观看。
这也是骏北机械二厂跟私人工厂不同的一点，严格遵守8小时工作制，如果要加班，必须给加班费，周末双倍，节假日三倍，从不拖欠。
也正是这样的人性化制度，才增加了工厂职工的粘性，让那些老职工的后代，心甘情愿地接父母工作。
“林涛，你来了！”
商靖靖冲他招呼道：“快过来！”
林涛快步走过去，年轻工人自动自觉给他让开一条路。
在商靖靖身边，有一个头发花白的老人，一个戴眼镜、胡子拉碴的中年男人，还有一个长相富态的中年女人。
“林涛，给你介绍一下，这位是乔工，这位是刘工，这位是黄工。”她的介绍，分别对应老人，中年男人和中年女人。
“乔工好，刘工好，黄工好。”林涛微笑打招呼。乔工是个看起来严肃，但话说语气却很和蔼的老人，点头道：“别这么客气，你可是我们骏北的名人。”
林涛微微差异，问道：“乔工知道我？”
老人忽然笑了，脸上瞬间挤出许多道皱纹，说道：“当然了，我们骏北首位、东海首位共和国好人，怎么能不知道呢？”
他这么一说，周围的年轻工人一阵哗然，才知道林涛原来还有这样一个身份。
像乔工这样的老人，每天最喜欢看报纸看新闻，喜欢从官方渠道得到一些信息，对于省、市的大幅宣传，不认识林涛才怪。而这些年轻人则比较喜欢上网，可网络上的信息太驳杂，什么内容都有，就鲜少有关注官方新闻的了。
“不要吵！”戴眼镜的刘工一声底气十足的大喝，让工人们立刻变得消停，能看出来他在这些人心中很有威望。
“不要围观了，散了散了，赶紧回家吃饭去！”作为这些年轻人的叔叔伯伯，他即便是呵斥，也带着些许爱护。
年轻工人慢慢散开，厂房门口就剩下乔工、刘工、黄工，还有林涛、商靖靖和马志强六人。
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更新时间：2013-07-13
郭怡伶已经有一周都没回家了，据说还有一笔尾款没追回来，正带着人加班加点要钱呢。
听了这话，林涛忽然感觉自己做生意也挺辛苦的，要钱的时候竟然像孙子一样，这年头果然欠钱的是大爷。
郭怡伶很忙，林涛也没闲着，且不说要参加市电视台晚会的彩排，也要忙着地瓜坊开分店的事。
当然了，分店再怎么筹备，年前肯定开不起来，可商靖靖却真搞出了名堂。
骏北机械二厂，这是一家有着数十年历史的老国营企业，也是现在国内少数几个还能国家不扶持的政策下，可以自主盈利的厂子。
当年那一波国营转私营的大潮中，骏北机械二厂坚挺地没有被收购，主要还是老厂长负责任，为了全厂数百人口着想，硬是坚持了下来，也成为当时骏北唯一没有下岗的工厂。
当年骏北机械二厂也有着一半军工血统，会配合省里的军工厂制造一些零件，技术相当过硬，也有很强的创新能力。虽然现在是市场经济，不做广告不搞营销，产品几乎就卖不出去。也幸好骏北的老市民都很认机械二厂的品质，甭管什么电器，上了年纪的人都喜欢买二厂的产品，这也使得数十年的老国营厂子仍然能够正常运转。
不过这几年市场确实不好做了，虽然能盈利，可也仅够给员工发工资、奖金和年底的红包，设备都很老了，也没有钱更新。
市里对这种老国营厂几乎是不太关心的，只要不黄就行，有可能就拉一把，主要是也不希望厂子倒了，毕竟是好几百口人，就算吃低保，每年也要多一笔财政支出。
另外，骏北机械二厂也成了骏北官场中最悲惨的流放地，除了当年那位力挽狂澜的老厂长，现在基本上就是不受人待见、得罪高官的人的位置，厂长几乎一年一年，跟走马灯似的，一点都不稳定。
每一任厂长都无心管理，厂子还能继续运转下去，可以说是相当神奇。当然，这也源于好的制度，每个人都必须要遵守。厂子里的年轻人，基本上都是接父母的位置，从小受到熏陶，大部分人都做到爱厂如家。更何况还有由一帮退休老人组成的“监督组”厂子里的每一个决定都要开大会进行民主投票，通不过就不执行，厂长没有绝对话语权，还是非要执行“监督组”就会去市内上访。可以想象，都能被安排到这种地方来了，厂长是得多不受人待见，再一上访，恐怕直接就要回家了。
自从有一任厂长被直接摘了官帽子之后，后续几任厂长都相当老实，老老实实等着退休。
之所以提到骏北机械二厂，是因为商靖靖找到厂子里的技术骨干，研究设计全自动烤地瓜机的可能。要知道厂里这些四五十岁的骨干，当年可都是优秀的好手，虽然多年没创新，但一直都在接受新技术教育，技术上肯定不会落伍，听说有这么一个活，自然是都来了劲头，一个星期紧张工作，竟然设计成功了。
当然了，这一切都还只是纸上谈兵，所谓的设计成功了，是指解决了全自动烤地瓜机器的难题，比如温度控制，比如地瓜翻转速度。马志强全程陪同，也只有他才知道人工操作的要点在哪里，也知道有那些是机械操作比较难以实现的方面。
不管怎么说，图纸上的设计完成，也让骏北机械二厂的老员工都很高兴，毕竟对他们来说，足以证明了他们在设计上的能力。
林涛得到消息，自然要来厂子里看一眼，大冷的天，厂房里却很热闹，当天生产任务完成，工人们就下班休息，年轻人听说叔叔阿姨完成了某个产品的设计，自然也都围过来观看。
这也是骏北机械二厂跟私人工厂不同的一点，严格遵守8小时工作制，如果要加班，必须给加班费，周末双倍，节假日三倍，从不拖欠。
也正是这样的人性化制度，才增加了工厂职工的粘性，让那些老职工的后代，心甘情愿地接父母工作。
“林涛，你来了！”
商靖靖冲他招呼道：“快过来！”
林涛快步走过去，年轻工人自动自觉给他让开一条路。
在商靖靖身边，有一个头发花白的老人，一个戴眼镜、胡子拉碴的中年男人，还有一个长相富态的中年女人。
“林涛，给你介绍一下，这位是乔工，这位是刘工，这位是黄工。”她的介绍，分别对应老人，中年男人和中年女人。
“乔工好，刘工好，黄工好。”林涛微笑打招呼。乔工是个看起来严肃，但话说语气却很和蔼的老人，点头道：“别这么客气，你可是我们骏北的名人。”
林涛微微差异，问道：“乔工知道我？”
老人忽然笑了，脸上瞬间挤出许多道皱纹，说道：“当然了，我们骏北首位、东海首位共和国好人，怎么能不知道呢？”
他这么一说，周围的年轻工人一阵哗然，才知道林涛原来还有这样一个身份。
像乔工这样的老人，每天最喜欢看报纸看新闻，喜欢从官方渠道得到一些信息，对于省、市的大幅宣传，不认识林涛才怪。而这些年轻人则比较喜欢上网，可网络上的信息太驳杂，什么内容都有，就鲜少有关注官方新闻的了。
“不要吵！”戴眼镜的刘工一声底气十足的大喝，让工人们立刻变得消停，能看出来他在这些人心中很有威望。
“不要围观了，散了散了，赶紧回家吃饭去！”作为这些年轻人的叔叔伯伯，他即便是呵斥，也带着些许爱护。
年轻工人慢慢散开，厂房门口就剩下乔工、刘工、黄工，还有林涛、商靖靖和马志强六人。
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