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难看出,要是电池能源有新突破,手机真的可能就进入一分钟充电时代,龙兴科技可以继续遥遥领先! 最最最关键的是,新能源汽车也是未来趋势。
解决电池能源,就等同于解决新能源汽车领域,这可又是一个万亿级别的市场啊!
在陈星畅想这位红色电池能源人才可以带来多大改变时,系统提示音再次响起。
【叮?
【定向招募功能已开启,宿主可打开人才市场查看,目前仅可定向招募手机领域人才?
【叮!宿主触发任务:雄踞一方?
【任务内容:将龙兴科技公司手机业务经营到世界第一水平,企业影响力越高,市场份额占比越多,上榜速度越快,最终获得的奖励越丰厚?
“好好好1
陈星连说三个好字。
系统任务就不谈了,干苹果,踩韩星是必须经历的,定向招募功能倒是吸引了他的注意力。
没有迟疑,他默念道:“系统打开人才市常”
话音落下。
湛蓝色的系统面板显现。
【人才市晨:4级(提升等级需花费资金两亿,市场等级越高,能招募到的人才品质越高)
【定向招募人才市晨:手机领域。
【本日可招募人才列表】:
1、白色已折叠。
2、已招募。
3、已招募。
4、已招募。
5、林嘉锋,蓝色品质,大专学历,管理型人才,拥有4年管理经验,招募所需资金:5000元。
因为凌晨的时候招募空了,人才市场列表显得格外冷清,不过陈星直接无视,把注意力放到“定向招募市潮上。
“切换到定向招募市常”
【已切换?
【当前定向招募市场为手机领域,请宿主选择招募的细分领域,屏幕、电池、芯片、传感器、光学镜头、扬声器、信息通讯、操作系统……】
一台手机所包含的各个领域技术,此刻都出现在了系统面板上,让陈星看得眼花缭乱。
有了定向招募功能,他就不需要害怕歪了。
实验出真理,陈星选了个芯片领域,尝试默念道:“选定芯片领域,刷新人才市常”
【叮?
【温馨提示,因宿主第一次使用定向招募功能,本次刷新需花费10W资金,是否继续?】
“定向招募一次,就要花费普通市场的十倍资金?”
陈星也慢慢读懂规则。
不过也算物超所值,贵是贵了点,但起码可以保证,五个人才都是芯片领域的。
“继续刷新。”
【叮?
【扣除10W资金,人才市场列表已刷新?
【本日可招募人才列表】:
1、苏文英,蓝色品质,二本学历,科研型人才,主攻芯片架构,招募所需资金:5000元。
2、冯建伟,蓝色品质,二本学历,科研型人才,主攻纳米电路设计,招募所需资金:5000元。
3、李智聪,紫色品质,一本学历,科研型人才,主攻射频电路设计,招募所需资金:5000元。
4、董其钟,蓝色品质,二本学历,科研型人才,主攻储存芯片设计,招募所需资金:5000元。
5、张文晓,蓝色品质,二本学历,科研型人才,主攻芯片架构,招募所需资金:5000元。
四蓝一紫,还别说,这定向招募功能还挺好用。
至少以后不用担心缺人才了,手机领域只要缺人,陈星立马就可以安排上人手。
这么容易就出紫色品质人才,他也察觉到,应该是排行榜概率加成出现了变化。
“打开龙国手机排行榜。”
【已打开?
【龙国企业排行榜·手机?
【第一名:鲲鹏公司,当前市值为1734亿,主营无线电、微电子、通讯业务。】
【第二名:大米公司,当前市值1241亿,主营智能硬件、互联网服务、新零售业务。】
【第三名:龙兴科技公司,当前市值843亿,主营移动通信设备、芯片设计、专利授权业务。】
【第四名:蓝绿厂,当前市值771亿,主营移动通信、移动设备、数码产品业务。】
【第五名:铁锤公司,当前市值761亿,主营通信设备,移动直播行业。】
【排行榜第三名市场加成,紫色人才+7%,金色人才+2%,红色人才+0.025%,白色人才刷新概率-40%,蓝色人才刷新概率-10%?
“终于减了1
陈星长舒一口气。
因为排行榜加成的副作用,四级人才市场招募到蓝色品质人才的概率足足有40%,不过现在的话,概率应该在30%左右了。
白色和蓝色品质人才减少出现概率,自然而然的,紫色和金色,甚至是红色品质人才出现概率就上升了。
手机领域定向招募,高品质人才刷新概率增加,这波只能说,双喜临门了!
陈星也没有在公司逗留,选择下班回家休息。
因为凌晨招募的缘故,他今天只睡了四个小时不到,整个人早已经疲惫不堪了。
……
而与此同时。
随着夜幕的降临,魔都龙芯国际公司,老总高永明假借“欢庆新年”的名义,组织了一场盛大的烤肉派对团建。
数百人的团建,光刻工程师们基本都参与了进来,轮班的荷兰工程师见状没有推辞,也加入了这场狂欢烤肉派对。
在他们吃香喝辣,把酒言欢的时候,原本在北境大学授课的龙芯国际首席光刻工程师冯承铭,此刻带着几位学生悄咪咪地回到了龙芯国际生产工厂。
没有人知道,他到底是什么时候回魔都的,但他的出现足以撑起芯片生产。
“一共就五片硅片,抓紧时间生产和检测,检测完成以后,记得把历史数据清零。”
冯承铭叮嘱道。
几位学生闻言,连忙压低声音回应道:
“明白了老师。”
“好的老师。”
在自家的地方,宛如做贼般生产芯片,几个学生都觉得自己胸口憋了团闷气。
设备,龙国企业掏钱购买的。
材料,龙国企业掏钱采购的。
地方,龙国企业掏钱建设的。
可偏偏因为限制,给荷兰ASML公司养工程师就算了,还不能随便用设备。
在学生们心中苦恼时,龙芯国际首席工程师冯承铭却不这么想,他现在目光难掩激动。
他很清楚饭要一口口吃,路要一步步走,只要证实这五片12寸国产半导体硅片可以用作生产,那么困住东方巨龙的锁链将会又少了一条,等完全挣脱枷锁那刻,全世界都将为之颤抖!
这两天应该会换个封面,为了上推荐而准备,嘿嘿。
最后感谢赠送月票、推荐票以及每天追读的大佬们,谢谢各位读者大佬。
(本章完)
难看出,要是电池能源有新突破,手机真的可能就进入一分钟充电时代,龙兴科技可以继续遥遥领先! 最最最关键的是,新能源汽车也是未来趋势。
解决电池能源,就等同于解决新能源汽车领域,这可又是一个万亿级别的市场啊!
在陈星畅想这位红色电池能源人才可以带来多大改变时,系统提示音再次响起。
【叮?
【定向招募功能已开启,宿主可打开人才市场查看,目前仅可定向招募手机领域人才?
【叮!宿主触发任务:雄踞一方?
【任务内容:将龙兴科技公司手机业务经营到世界第一水平,企业影响力越高,市场份额占比越多,上榜速度越快,最终获得的奖励越丰厚?
“好好好1
陈星连说三个好字。
系统任务就不谈了,干苹果,踩韩星是必须经历的,定向招募功能倒是吸引了他的注意力。
没有迟疑,他默念道:“系统打开人才市常”
话音落下。
湛蓝色的系统面板显现。
【人才市晨:4级(提升等级需花费资金两亿,市场等级越高,能招募到的人才品质越高)
【定向招募人才市晨:手机领域。
【本日可招募人才列表】:
1、白色已折叠。
2、已招募。
3、已招募。
4、已招募。
5、林嘉锋,蓝色品质,大专学历,管理型人才,拥有4年管理经验,招募所需资金:5000元。
因为凌晨的时候招募空了,人才市场列表显得格外冷清,不过陈星直接无视,把注意力放到“定向招募市潮上。
“切换到定向招募市常”
【已切换?
【当前定向招募市场为手机领域,请宿主选择招募的细分领域,屏幕、电池、芯片、传感器、光学镜头、扬声器、信息通讯、操作系统……】
一台手机所包含的各个领域技术,此刻都出现在了系统面板上,让陈星看得眼花缭乱。
有了定向招募功能,他就不需要害怕歪了。
实验出真理,陈星选了个芯片领域,尝试默念道:“选定芯片领域,刷新人才市常”
【叮?
【温馨提示,因宿主第一次使用定向招募功能,本次刷新需花费10W资金,是否继续?】
“定向招募一次,就要花费普通市场的十倍资金?”
陈星也慢慢读懂规则。
不过也算物超所值,贵是贵了点,但起码可以保证,五个人才都是芯片领域的。
“继续刷新。”
【叮?
【扣除10W资金,人才市场列表已刷新?
【本日可招募人才列表】:
1、苏文英,蓝色品质,二本学历,科研型人才,主攻芯片架构,招募所需资金:5000元。
2、冯建伟,蓝色品质,二本学历,科研型人才,主攻纳米电路设计,招募所需资金:5000元。
3、李智聪,紫色品质,一本学历,科研型人才,主攻射频电路设计,招募所需资金:5000元。
4、董其钟,蓝色品质,二本学历,科研型人才,主攻储存芯片设计,招募所需资金:5000元。
5、张文晓,蓝色品质,二本学历,科研型人才,主攻芯片架构,招募所需资金:5000元。
四蓝一紫,还别说,这定向招募功能还挺好用。
至少以后不用担心缺人才了,手机领域只要缺人,陈星立马就可以安排上人手。
这么容易就出紫色品质人才,他也察觉到,应该是排行榜概率加成出现了变化。
“打开龙国手机排行榜。”
【已打开?
【龙国企业排行榜·手机?
【第一名:鲲鹏公司,当前市值为1734亿,主营无线电、微电子、通讯业务。】
【第二名:大米公司,当前市值1241亿,主营智能硬件、互联网服务、新零售业务。】
【第三名:龙兴科技公司,当前市值843亿,主营移动通信设备、芯片设计、专利授权业务。】
【第四名:蓝绿厂,当前市值771亿,主营移动通信、移动设备、数码产品业务。】
【第五名:铁锤公司,当前市值761亿,主营通信设备,移动直播行业。】
【排行榜第三名市场加成,紫色人才+7%,金色人才+2%,红色人才+0.025%,白色人才刷新概率-40%,蓝色人才刷新概率-10%?
“终于减了1
陈星长舒一口气。
因为排行榜加成的副作用,四级人才市场招募到蓝色品质人才的概率足足有40%,不过现在的话,概率应该在30%左右了。
白色和蓝色品质人才减少出现概率,自然而然的,紫色和金色,甚至是红色品质人才出现概率就上升了。
手机领域定向招募,高品质人才刷新概率增加,这波只能说,双喜临门了!
陈星也没有在公司逗留,选择下班回家休息。
因为凌晨招募的缘故,他今天只睡了四个小时不到,整个人早已经疲惫不堪了。
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随着夜幕的降临,魔都龙芯国际公司,老总高永明假借“欢庆新年”的名义,组织了一场盛大的烤肉派对团建。
数百人的团建,光刻工程师们基本都参与了进来,轮班的荷兰工程师见状没有推辞,也加入了这场狂欢烤肉派对。
在他们吃香喝辣,把酒言欢的时候,原本在北境大学授课的龙芯国际首席光刻工程师冯承铭,此刻带着几位学生悄咪咪地回到了龙芯国际生产工厂。
没有人知道,他到底是什么时候回魔都的,但他的出现足以撑起芯片生产。
“一共就五片硅片,抓紧时间生产和检测,检测完成以后,记得把历史数据清零。”
冯承铭叮嘱道。
几位学生闻言,连忙压低声音回应道:
“明白了老师。”
“好的老师。”
在自家的地方,宛如做贼般生产芯片,几个学生都觉得自己胸口憋了团闷气。
设备,龙国企业掏钱购买的。
材料,龙国企业掏钱采购的。
地方,龙国企业掏钱建设的。
可偏偏因为限制,给荷兰ASML公司养工程师就算了,还不能随便用设备。
在学生们心中苦恼时,龙芯国际首席工程师冯承铭却不这么想,他现在目光难掩激动。
他很清楚饭要一口口吃,路要一步步走,只要证实这五片12寸国产半导体硅片可以用作生产,那么困住东方巨龙的锁链将会又少了一条,等完全挣脱枷锁那刻,全世界都将为之颤抖!
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